6月14日，贺兰县纪委监委召开全县纪检监察系统“执纪执法形象”专项整治活动动员部署会，深入学习贯彻自治区纪委监委“执纪执法形象”专项整治活动精神，安排部署全县纪检监察系统专项整治活动。

　　据了解，全县纪检监察系统“执纪执法形象”专项整治活动，从6月初开始，8月底结束，历时3个月，将围绕强化日常监督、精准执纪执法、正确履职用权、纪律作风建设等5个方面，分“学习动员部署”“深入查摆问题”“全面整改提高”3个阶段扎实开展。

　　专项整治期间，县纪委监委将紧盯“学”“查”“改”三个环节，深入推动全县纪检监察系统“执纪执法形象”大提升。一是在“学”上下功夫。充分利用周二五晨会学习时间，制定每月学习大计划和每周学习小安排，组织全体纪检监察干部认真学习规定篇目，集中观看纪检监察干部违纪典型案例专题片《严防灯下黑》，适时组织专题学习研讨，进一步增强自我革命的信心和决心。切实发挥“清风贺兰”微信公众号、门户网站、微信群等线上平台作用，通过转发、推送学习内容，督促全体纪检监察干部利用业余时间多渠道开展学习。二是在“查”上见真章。全体纪检监察干部将紧密联系岗位职责和工作实际，对照5个方面的整治内容，以敢于正视问题、揭短亮丑、较真碰硬的精神，查找影响和损害纪检监察机关和纪检监察干部执纪执法形象的突出问题。县纪委监委班子将通过设立意见箱、发放征求意见表、干部座谈会等多种形式，广泛收集全县各单位、干部职工、群众对县纪委监委执纪执法工作方面存在的突出问题以及对改进作风、改进工作的意见和建议。同时，县纪委监委将坚持边查找边整改，整改落实一抓到底不放松，对一些小问题、小毛病，倾向性、苗头性等一般性问题立行立改、随查随改、见诸实效。对于突出问题和顽瘴痼疾坚持制定整改方案、研究详细措施，明确整改责任人和整改时限，采取项目化方式，拉条挂账，逐项推进整改落实。三是在“改”上出实招。办公室将进行委机关公务文明礼仪培训，进一步塑造纪检监察机关文明形象；信访室将组织接访工作业务培训，进一步塑造纪检监察机关接访工作专业化形象；党风室将组织监督检查工作专题培训，进一步塑造纪检监察机关执纪执法规范化形象。同时，要求全县纪检监察干部在接访群众、监督检查、审查调查等工作时，主动亮身份、受监督。通过“三培三塑一监督”切实提升全县纪检监察系统“执纪执法形象”。结合开展自治区纪委监委“高素质专业化队伍建设年”活动、市委“改进作风提升质效”专项行动和县委“干部作风提升在行动”专项工作，全面分析纪检监察机关内部制度机制上存在的短板弱项，深入查找问题根源，进一步健全内控机制，完善平时考核、教育管理、履职监管等制度，在抓常抓长上下功夫，切实推动专项整治活动取得实效。